Mantén la curiosidad y ve un paso más allá - "OE.Q"© en la lightnet-academy®
Contribución de Heidrun Strikker
La nueva cualificación OE.Q© para profesionales se basa en 9 principios para una didáctica contemporánea, pacífica y sostenible, y tiene como objetivo una comprensión básica complementaria del cambio, la estabilidad y el aprendizaje de las personas en los sistemas.
En la actual situación social, política y económica, los nuevos aprendizajes plantean exigencias emocionales especiales a los profesionales que trabajan con organizaciones y con muchas partes interesadas diferentes. Por tanto, el trabajo de cambio y el aprendizaje deben concebirse con el mellizo de la "resiliencia". Estamos en la transición de VUCA a BANI, resiliencia significa para nosotros como expertos del cambio acompañar la cooperación en contextos híbridos, ágiles, tanto virtuales como híbridos. Aprendemos a combinar la poderosa experiencia comunitaria con el conocimiento de nuestra propia motivación para actuar. Respetamos un sano equilibrio en los estilos de vida de las distintas generaciones y reforzamos sus valores y requisitos especiales para sus fases vitales.
En OE.Q se prueban nuevas formas de trabajo como SCRUM, dailies, retros, nuevas competencias sociales y se implementan metódicamente los 4 pilares didácticos para el aprendizaje y la comunicación con "Spiral Power of Change - SPOC®". OE.Q ofrece amplios instrumentos y herramientas para el espíritu y un buen sentimiento de equipo entre todos, para la participación y la implicación justa de todos, para la orientación y el trabajo estructurado y el cierre como competencia vinculante para la toma de decisiones en el equipo. Las áreas de enfoque de OE.Q enmarcan SPOC con los temas Nuevo liderazgo, Colaboración y Espíritu de equipo así como StandArts de motivación.
El objetivo es una actitud nueva y clara: nosotros, como consultores, coaches, supervisores y facilitadores de la transformación, tenemos en nuestras manos con qué actitud interior hacemos nuestra contribución a la resiliencia, al bien común ecológico y económico, a una mejor convivencia y a un mundo laboral en el que tenga sentido implicarse. OE.Q© se mide por esto.
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